2013年7月6日 星期六

人力资本

卓越领导力

企业中高层管理人员
    卓越领导者首先要塑造三向度的形象魅力即权威领导力、风格领导力和口才领导力.尤其是口才领导力,能够准确表达一定的主张.

时间管理培训

各个部门的管理人员，项目经理、主管等
    时间管理培训使学员掌握关于时间的管理的重要原理和高效实用的方法,最有效的利用时间,提高个人工作效率。

职业锚与职业生涯设计

企业中高层管理人员，人力资本管理人员，致力于职业发展规划的社会各界人士
    职业锚是个体对自己在成长过程中慢慢形成的态度、价值观与天赋的自我认知，它体现了个体“真实的自我”。

目标管理与绩效考核

企业及公司的总经理、副总经理、部门经理、所有从事人力资本管理工作的专业人员.
    目标管理与绩效管理是所有管理工作的核心,一套好的绩效考核制度,能够正确衡量员工的贡献,激发员工的工作潜力、不断提升个人绩效.

领导执行力训练

企业中高层管理人员
    帮助中层领导了解领导力内涵,加强职业心态修炼:掌握目标实施管理、过程监控管理、绩效实施管理、时间统筹管理的方法.

KPI绩效考核

企业各级企业现场管理人员、部门主管、高层经理、部门总监、人力资本经理、绩效经理、绩效管理人员
    KPI绩效考核日益成为组织人力资本管理的重要手段，是帮助企业维持和提高生产力。实现企业战略任务和目标最有效的手段之一。

九型人格培训

一线销售人员、企业中高层管理人员
    九型人格是一个深入了解自己和他人的工具，也是一个易学易懂的企业管理工具。

《新劳动合同法》企业操作技巧

企业中高层管理人员，人力资本部相关人员等
    为使企业用好用足《新劳动合同法》,清华领导力培训中心邀请了具有丰富授课经验的劳动法专家亲临授课,为企业应对新劳动合同法释疑解惑.

历代帝王与现代管理学

企业中高层管理者，以及致力于提升本人领导力的专业人士
    历代帝王与现代管理学这个课是告诉你,不管你现在还是未来,你可能会当一把手,怎么当好一把手,光有大拇指的作用不用，要发挥所有的作用.

员工管理激励六要素

企业中高层管理人员，人力资本部相关人员
    如何做好员工管理激励，带领好一个团队，推动工作与业绩的上升，是每个管理人员的心愿。

职业女性魅力与修养提升

企业中高层管理人员，卓越女性，致力于提升自身素质的各界女性
 

女性管理者职业生涯规划

企业中高层管理人员，致力于提高发展的女性人士
    满足现代女性管理理者高层次内在素养需求.昨日,女性视追求财富为成功典范；今日,女性以追求幸福为人生目标.

管理沟通与谈判

企业中高层管理者，以及致力于提升本人领导力的专业人士
    管理沟通与谈判是解决冲突的最常用的方式之一,亦是身为企业管理者最重要的能力之一.课程包含管理沟通知识链接,实用工具等等.

领导执行力培训

企业中高层管理者，以及致力于提升本人领导力的专业人士
    通过开展执行力培训使其更好的提升管理人员落实工作的能力。

高效团队建设

企业中高层管理干部、现场管理干部、HR经理、培训经理、高级经理﹑市场营销相关人员
    高效团队建设的时代已然来临,企业营运除了强化个人执行力的发挥,更要有高效能的团队运作,是身为管理者极为重要的课题.